Добавление отзывов доступно только авторизованным пользователям.
Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
1. Прежде чем идти куда либо работать, надо смотреть рейтинг компаний в интернете, согласитесь это не сложно!
2. Если до начала разговора с кадровиком Вы: заполняете анкету с указанием всех своих родственников до 10 колена с адресами проживания и местами работы, с указанием всей своей материальной движимости и не движемости, добровольно делаете фото, даёте отсканировать Ваш паспорт и т.п. Тоесть делате те действия которые нормальная компания делает только после приёма соискателя на работу то возникает вопрос "А ГДЕ ВАШИ МОЗГИ?" и рождается ответ "Вы думаете жопой!"
3. Если на собеседовании вам задают вопросы не по профилю предлагаемой работы, а Вы как конченый баран на них отвечаете, то Вы думаете не головой а ЖОПОЙ. Работодатель не должен оценивать Ваши школьные знания геометрии, ботаники, астрономии и домоводства, т.е. всё то что не относится НЕПОСРЕДСТВЕННО требованиям по профессии.
4. Если Вы как конченый баран всё таки соглашаетесь с самодурством ПРЕДПОЛОГАЕМОГО работодателя и сами лезете ему в жопу не взирая на разговоры о штрафах (что запрещено ТК), соглашаетесь на белую зп в размере 1МРОТ и идете на ущемление собственных прав, не уважаете себя как человека, а готовы быть "терпилой", и ведетесь на "бесплатные котлеты" то Вы думаете ЖОПОЙ!
5. Если Вы преодолели все препоны и всё таки трудоустроились в НИКС, то могу Вас поздравить: ПОЗДРАВЛЯЮ!!! ВЫ РЕАЛЬНО ДУМАЕТЕ ЖОПОЙ!"
"Московские понты" тут не причем!!!
В НИКСе сидит обычное быдло (какого не мало и в Питере, и в Тамбове, да и в любом городе..ДАЖЕ В ВАШЕМ!).
Это бывшие "золотопогонники", читай- мусора-менты или как теперь они зовутся ПОНТЫ, ты сказал слово правильное только смысл в неём другой :)
В кадрах одна "мадама" вообще в прошлом дознатель СИЗО и таких как она там как тараканов в "чурбанском" кафе, они просто "тупо" собирают досье на граждан России, с какой целью и по чьему указу рассказывать не стану......:)
Спросите откуда я это знаю? Так "шериф" обязан знать такую информацию о бизнес партнерах (работодатель-сотрудник)
Большое спасибо за отзывы. Вакансия на которую хотела отправить резюме, висит на сайте давно. За 6 месяцев не нашли сотрудника на эту должность? Теперь понятно Почему!
Предупрежден-вооружен. Раз такие правила приема...... то тому кто их установил посетить врача надо. Унижают те, кого в детстве "лошили". Дома или в школе - не важно. Потом всю жизнь мсят за подзатыльники в детстве. Но спроть молодца на всю жизнь останется овца.
Гиблое место.
+1 - система основана на унижении подчинённых - если терпишь, значит некуда пойти больше.
Работают одни иногородние - из ~ 600 человек (на м. Алексеевская магазин), пара москвичей только.. Отсюда, зарплаты на порядок ниже средних московских.
Иногородние держутся за бюджетные общежития - условия плохие (в комнатах по 5 человек).
Стартовая зп (в 2011-2012 гг) = 17 000 руб. - для всех (об этом узнаёшь на собеседовании), а в вакансиях от 30 000 руб. - что враньё и замануха.
Собеседование - по типу "стрессовое интервью" - длится 4-5 часов, про тебя постоянно забывают, если сидишь ждёшь - значит работа очень нужна.
Никакого профессионального ("горизонтального") карьерного роста. Карьерный рост только в руководящие - только подхалимам или за "очко".
Приходишь на одну должность - а тобой "затыкают дырки" - там где в данный момент нужна раб. сила.
После собеседования - ПОЛИГРАФ, когда анкету заполняешь, мелкими буквами в конце где-то написано, что не возражаешь против проверки. - Никто не видит. А детектор лжи - не законно в коммерческих структурах. Причём, полиграфист обязательно поинтересуется вашей пропиской, местом жительства, и "за сколько снимаете" - видимо тоже часть работы.
Испытательный срок ПОЛГОДА без оформления по трудовой. Налоги не платят, больше 20-ти лет на рынке и налоговая не привлекла их до сих пор..
Постоянные штрафы за всё и вся (например, полчаса обед - опоздал на 5 минут - штраф 1 час из зп. Опоздал на работу на 1 мин. - штраф = полдня из зп и т.д.)
---
Никому не пожелаю идти туда работать.
Ободранный советский офис, советские запахи из столовой, странные бессмысленные тесты, планировал поговорить с руководством производства, но до того дошло - отсеяли по результатам тестирования - видимо инженер производства с 7 летним опытом, собравший и настроивший три десятка тысяч компьютеров, оказался для них недостаточно квалифицированным. Кадровичка, пока водила пеня по коридорам, сказала, что каждый божий день по 60 соискателей, в отделе кадров 20 человек, отбирают очень немногих, а те, кого взяли, быстро и часто убегают с фирмы. Так что процветайте без меня, уважаемые!
Спасибо всем за отзывы ! Спасибо , что предупредили , теперь туда на собеседование не поеду , а ведь Вакансия на которую меня пригласили как никак "Главный бухгалтер", но тоже сразу сказали , что собеседование будет проходить ВЕСЬ ДЕНЬ !!!! Наверное, попросили бы, помимо диктанта, теорему Ферма доказать.... ( причем вакансия открыта уже 4 месяца )...Видать нет в Москве достойных ( господи куда мир катится!!!)
Значит ищу работу,сам с высшим образованием(управленец),но люблю компьютеры и разбираюсь в них, решил позвонить в компанию "НИКС" на вакансию "сборщик ПК". Пообщавшись с девушкой по телефону был приглашен на собеседование, ну посмотрел на кучу "вахтавиков" во время заполнения анкеты по приезду в офис, потом поднялся на второй этаж, мою анкету кто-то забрал и сказал подожди, потом меня позвали в "будку за стеклом"- офис и сказали типо опыта работы у Вас нету сборщиком подтвержденного, давайте разнорабочим с обучением на сборку, по телефону мне сказали что с обучением на сборку разнорабочим з/п 32000,сборщик ПК от 45000, а в офисе девушка предложила 24000 разнорабочим, один час в день ты будешь обучаться сборке пк остальное время разнорабочий, но на сборку мы вас сможем взять через год/полтора, даже не предложили собрать ПК. И за год/полтора я лося с копытами научу компьютеры собирать, так что им нужны простые разнорабочие, даже не предложили вакансий никаких по образованию. В общем впечатления не очень.
Был приглашен на собеседование в 12.30, должность грузчика.На месте пришлось подробно заполнять все данные, которые и так были указаны в отправленном накануне резюме.Спустя 2 часа(!) пригласили на само собеседование, где предложили задачи 4-5 класса, умножение, дроби, проценты.спустя еще час(!) пригласили в зал для проверки физ.подготовки.На деле челночная ходьба с коробками большого объема по 30кг, туда обратно ~50 метров.Из "норматива" в 50 коробок, выполнил 24.прождав еще 30 мин предложили должность какого то разнорабочего с графиком 5\2 10-23(!!!)и з\п 30т.р.!Зря потерял время.
Работал в этой чудесной конторе целых 6-ть месяцев разнорабочим . Прежде конечно чем попасть прошел собеседование на грузчика(ящики на время таскал). Потом еще интелектуальный тест на 2,5 часа после ящиков( обнаружилось у меня две вышки если б знал то не сказал бы ) Так вот сговорились в итоге на стройку. На стройке было весело ....трубка на алкоголь , писаем на содержание наркоты(везде плакаты пропаганды против гомосексуализма). Да действительно там очень строго и по началу очень тяжело (новых всегда ставят на самые тяжелые работы), после 3-х месяцев начали ставить на творческие работы(вот там уже стало гораздо легче), кормили как обычно 3-и раза в день.Спали в кубриках на стройке по 20 человек в комнате. Со спецовками было туго очень (кладовщик парашник бендеровец так и не дал новый) . Зарплату платили, во всяком случае у меня все совпадало. Наряду со всем этим эта работа очень выручила в кризис (ипотека и потреб кредит ). Нытиков было видно сразу (которых отдаленность станция метро не устраивала), таких просто съедали вертухаи
Да, да. Однозначно конторка требует к себе осооооооооо..бого внимания. Казалось бы зачем? Всё на самом деле оч. просто. Контора никудышняя. Текучесть именно рабочих кадров - просто обалденная. Тебя при собеседовании однозначно валят, валят и валят с одной целью - сломать твоё отношение к себе и тем самым принять более низкооплачиваемое предложение. Да, все те минусы, о которых было сказано имеют под собой реальное место быть. И с этим трудно поспорить, да и не зачем - достаточно сходить на собеседование ))) Я потратил в общей сложности 4 часа - из них 2 часа заполнял анкеты и проходил тесты (в том числе на английском), а остальные 2 часа в сумме меня просили "подождать!!!". РЕБЯТА - НЕ ХОДИТЕ В НИКС, НИКС НЕ СТОИТ ВАШЕГО МИЗИНЦА, В МОСКВЕ ОЧ,МНОГО РАБОТЫ БЕЗ НИКСА, ОЧЕНЬ МНОГО НОРМАЛЬНЫХ РАБОТОДАТЕЛЕЙ ЖДУТ ВАС, ИЩИТЕ, В НИКСЕ ВЫ НИКОМУ НЕ НУЖНЫ, СИСТЕМА ПРИЁМА ОТЛАЖЕНА НА ПОТОКЕ ТИПА ДА-НЕТ ДОСВИДАНИЯ(ПОШЁЛ ВОН, СЛЕДУЮЩИЙ). НИ В КОЕМ СЛУЧАЕ И НИ ПРИ КАКИХ ОБСТОЯТЕЛЬСТВАХ!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
Ходил туда на собеседование на позицию специалиста по маркетингу. Даже не буду говорить о том, что обязанности к маркетингу отношения толком не имели никакого.
Офис обшарпанный. Люди ходят чуть ли не в спортштанах по офису. Параллельно со мной на собеседование пришла толпа разнорабочих с рожами уголовников. Дали проходить кучу идиотских задач из серии алгебра за 9-й класс и психологические тесты с вопросами, из разряда "привлекают ли вас люди вашего пола?"
Охрана небритая, явно с перепоя, хамоватая. Обращается ко мне, человеку с двумя высшими образованиями на "ты" с какой-то стати.
После увлекательных психологических тестов и проверки умения возводить двухзначные числа в разные степени предложили написать диктант по- русскому языку. странно, что мы не стали писать сочинение на тему "Как я провёл лето".
Поскольку моя работа предполагала использование английского, вдобавок к уже пройденным тестам дали ещё и на английском школьный тест страниц из 40 по алгебре и геометрии.
И последнее - нужно было в какой-то программе начала 2000- х рассортировать по группам наименования товаров, которых было около 600. Притом, что опыта работы с компьютерной техникой нет. Такое ощущение, что это даже не смотрел никто, в итоге, и это был тест на усидчивость или ещё на что-то, но часа 2-3 на это ушло. притом, таких теста, совершенно идентичных и тупых,не требующих ни проф. навыков, ни особой смекалки было два. Полнейший идиотизм.
Пренебрежительное отношение к потенциальным сотрудникам бросается в глаза сразу: начиная от хамоватой охраны, продолжая надменным обращением секретарши, которая строит из себя очень значимую персону и при этом обладает явно деревенским говором, и заканчивая старшими менеджерами, которые, собеседуя сотрудника, стараются ему доказать, что последний из себя ничего толком не представляет и работы лучше не найдёт. Поразило то, что некая дама, которая вышла проводить собеседования, после того, как я на протяжении часов четырёх решал клёвые задачки, раз 20 повторила, что работа скучная и монотонная. Притом, что она из отдела маркетинга. Просто повелитель маркетинговых технологий.
Удивило и то, что, у них какая-то драконовская система штрафов за всё что можно. Опоздал на 15 минут - штраф в размере оплаты половины рабочего дня. Обедаешь дольше 40 минут - штраф в таком же размере. Даже в туалет дольше, чем на 15 минут ходить нельзя. Про ТК ребята, видимо, не слышали.
Кстати о питании. Ближайшее заведение, где можно нормально поесть - у метро, идти минут 10 быстрым шагом. В самом никсе есть какая-то столовая, но, говорят, там травятся все постоянно, а учитывая, насколько всё обшарпано и ветхо выглядит, сомневаюсь. что там будет хотя бы относительно сносная еда. Рядом есть ещё какое-то грузинское кафе, но пообедав там разок, больше туда решил не ходить. Любопытно,что когда я находился на 6-тичасовом собеседовании и сказал секретарше, что пошёл есть, она с претензией мне заявила, что, дескать, если вас не будет, когда придёт женщина из вашего отдела с вами общаться - это ваши трудности...а то, что я более 6 часов не ел ничего - это никого не волновало.
Очень понравился внешний вид сотрудников: непосредственный начальник отдела маркетинга пришел собеседовать потенциального сотрудника в растянутом свитере, небритый, с сальными немытыми волосами. Охрана выглядит так же. Сам офис весь обшарпанный, облезлый, ободранный. Бабки- уборщицы с вёдрами и деревянными швабрами с тряпками на них прямо во время собеседования, пока ты решаешь клёвые задачки, приходят, просят поднять ноги. Такой камбэк в USSR.
Доставил так же и контингент, который набирался для работы разнорабочими на каком-то подмосковном объекте.
Одним словом, дамы и господа, никому не советую ходить туда устраиваться работать. Лютая помойка. Притом и с точки зрения отношения к сотрудникам, и с точки зрения отношения к клиентам(друг у них для работы что-то покупал, литературных слов для описания их работы под конец у него не оставалось)
Не тратьте своё время и силы. В эту лавочку ходить не рекомендую никому.
Напрасная трата время хотел устроится на монтажника скс
Про то что тебя там на халяву накормят и все за вас напишут туфта, свой пиар просто
два дня проходил на собеседование написал кучу тестов заполнил не меньше анкет )) в итоге когда дошел до конца последнее собеседование оказалось что должность то совсем и не монтажник скс а какой то разнорабочий выточи, отшлифуй, убери что нибудь, поставить выключатель прокинуть провода не только слаботочку но и 220 а что бы прикрутить выключатель и вообще элементарные работы с 220 нужно знать кучу формул по электротехнике ЗАЧЕМ не совсем понятно ))))) а так пока не выучишь будешь то шлифовать и убирать ))) приходило со мной еще двое один хотел на грузчика в итоге не ответил на большую часть математических вопросов отправили разнорабочим на стройку второй тоже годился ток на разнорабочего чувак с высшим был не прошел потому что просто нет опыта
на счет отлучек и вычетов это правда первые впечатления тоже были попал в колонию какую то
Решать вам идти или нет
Отличная компания, ведет самостоятельные разработки, поддерживает молодых ученых и вообще Российскую науку, как не парадоксально еще и сельское хозяйство - собственный колхоз, образование (помогает в проведении и награждает призами победителей олимпиад как школьных так и университетских), некомпьтерные новости одни из самых объективных новостей в рунете, выкладывают туда переводы редких статей из западных СМИ, соц.пакет отличный, база отдыха своя, спорт зал в офисе, что про штрафы: посмотрите как работают последние несколько десятков лет японцы и на их эффективность и поймете почему в НИКСе так строго все. И не маловажный аспект, тут все вопят про то что штрафуют и тд.(причем вопли только от тех кто не прошел:) но не кто не говорит про систему оплаты сверурочных и премий, если вjoбываешь как нармальный человек то в конце месяца можно до 2-х окладов получить.
Не ходите туда!Это не контора, а концлагерь! Начальники самодуры, штрафуют даже за то что в туалете просидел на минуту больше, а если с пищеварением беда? А от их жрачки, что в столовой оно будет плохим, потому что котлету "фирменную" делают из того съесного, что посетители оставили или выкинули, это все потом у них какимито машинами левитирующими разлагается на биомассу, в неё они отработанные тонеры от катриждей которые они перезаправляют, сыпят и присадки всякие для вкуса.Один раз меня реально отметелил за опоздание на 16!!!! минут, а я не менеджер даже от моего опоздания ничего серьеного не случится! А вот менеджеров там реально в черном теле держат, у начальника розницы как рассказывали кнопки под столом оштрафовать и наказать. У каждого работника штрих код на пропуске или магнитный ключ (там все обезличенные в некоторых отделах даже по именам не называют а просто по последним 4 цифрам) он подзывает человека и считывает его код а потом либо штраыует либо нет, и еще надо видеть как молодые трясутся когда их завут, кто-то кто послабей ссутся натурально таких сразу штрафуют, за то что казеную форму надо будет стирать, хуже всего тем кого наказывают им сокращают время всех дневных перерывов на 1 минуту или в зависимости от "проступка".
Вообщем много можно рассказывать одно точно, там ад, а не работа!